Da faculdade para o mercado de trabalho: como fazer a transição?

O fim da faculdade é um momento de enorme realização! Não é à toa que muitas pessoas fazem grandes festas de formatura para comemorar esse marco. No entanto, com ele, vem a insegurança de entrar no mercado de trabalho exercendo a sua nova carreira.

Mesmo para quem já trabalhou antes, a busca por um bom cargo após a conclusão da faculdade é cheia de expectativas. Afinal, você estará perseguindo uma oportunidade na área em que deve ser especialista, mas ainda é recém-formado e não tem experiência.

Esse é um momento em que os conhecimentos adquiridos ao longo dos anos acadêmicos são postos à prova no “mundo real”, e a animação pelo futuro se mistura com uma certa ansiedade pelo início de uma nova fase.

Você se identifica com essa situação? Então, continue a leitura e confira dicas práticas para valorizar o seu perfil e começar a nova carreira com o pé direito!

Analise suas habilidades e interesses

Quando você trabalha em algo que realmente gosta e tem aptidão, é mais provável que se dedique mais e busque a excelência. Essa maior dedicação leva a um desempenho superior e, com isso, ao reconhecimento no ambiente de trabalho — o que aumenta as chances de começar muito bem logo após se formar.

Então, vale a pena buscar oportunidades em ramos da sua profissão com os quais você se identifica. Utilize a própria formação acadêmica como termômetro: lembre-se das matérias de que mais gostou e do contato com a atuação profissional por meio de estágios, e comece a direcionar o seu currículo para esses caminhos.

Construa um currículo atrativo

Um currículo bem elaborado cria uma primeira impressão positiva e demonstra que você leva a sério a sua busca por emprego. Ele desempenha um papel fundamental na hora de atrair os olhos dos recrutadores para o seu perfil.

A dica é personalizar o currículo para atender às necessidades específicas de cada vaga desejada. Com isso, você conseguirá destacar as qualificações relevantes para cada oportunidade, tornando-o mais atraente.

Mesmo que não tenha experiência profissional para preencher, não pense que o seu currículo para primeiro emprego deve conter apenas a graduação. As experiências extracurriculares são mais do que bem-vindas para destacar os seus diferenciais.

Valorize as suas experiências extracurriculares

Falando nisso, procure aproveitar ao máximo o período de graduação para enriquecer o seu currículo. A formação vai muito além da sala de aula: as atividades extracurriculares proporcionam um grande amadurecimento pessoal e profissional, e os recrutadores valorizam isso.

Entram na conta:

• projetos de extensão;
• monitorias;
• participação em empresa júnior;
• iniciação científica;
• participação em atléticas universitárias;
• estágios;
• intercâmbio;
• voluntariado;
• cursos complementares;
• participação em eventos da área.

Desenvolva o seu perfil profissional

Em um mercado de trabalho competitivo, ter um perfil profissional bem desenvolvido pode ser a diferença entre ser escolhido para uma vaga de emprego ou promoção e ser preterido. Uma das formas de deixar seu perfil mais atrativo é investir no desenvolvimento das chamadas soft skills (habilidades comportamentais).

Competências interpessoais, por exemplo, são altamente valorizadas. Um pensamento criativo e inovador, uma comunicação eficaz e uma postura de liderança são características que não passarão batidas em processos seletivos.

Prepare-se para as entrevistas

A preparação para uma entrevista mostra ao empregador que você está realmente interessado na posição e na empresa, além de promover maior autoconfiança para esse momento — além de evitar as “saias-justas” em perguntas mais difíceis.

É comum que o candidato seja questionado sobre desafios passados, pontos fracos ou situações complicadas nas quais ele teve uma atuação eficiente. A preparação ajuda a elaborar respostas construtivas e bem fundamentadas para essas perguntas.

Fortaleça o networking

Construir uma rede de contatos profissionais também é fundamental. Além de contribuir com a troca de conhecimentos e o enriquecimento da formação, o networking pode abrir portas no mercado de trabalho por meio de indicações diretas ou simplesmente porque você terá mais acesso a informações sobre oportunidades na sua área.

Vale a pena investir nos contatos profissionais desde a faculdade. Encontre grupos de pesquisa ou associações estudantis que correspondem aos seus interesses e participe ativamente.

Outra dica é participar de eventos na sua área, tanto na graduação como depois dela. Palestras, workshops, congressos, simpósios e outras ocasiões reúnem alunos, professores e profissionais diversos, sendo excelentes oportunidades de estabelecer contatos.

Ainda, seja um aluno participativo durante as aulas: faça perguntas e busque a orientação dos professores. Eles geralmente têm uma vasta rede de contatos na área e podem fornecer recomendações e conselhos valiosos.

Por fim, conte com as redes sociais — como o LinkedIn — para se conectar com colegas de classe, ex-alunos e profissionais da área.

Seja flexível às demandas do mercado de trabalho

A flexibilidade é uma qualidade fundamental para o sucesso no mercado de trabalho. Ser flexível significa que você pode desempenhar uma variedade de funções e tarefas, o que aumenta as suas oportunidades de emprego e torna o seu perfil mais atrativo para os empregadores — tanto na conquista de uma primeira oportunidade como para conseguir promoções.

Essa característica não apenas torna você mais adaptável e versátil, mas também melhora as suas relações interpessoais e a sua capacidade de lidar com desafios. Afinal, a flexibilidade está relacionada à resiliência. Quando você é flexível, está mais preparado para enfrentar desafios e adversidades no trabalho e na vida em geral.

Mantenha os seus conhecimentos atualizados

O mundo do trabalho está em constante evolução devido aos avanços tecnológicos, às mudanças econômicas e às inovações em todas as áreas. Manter-se alinhado a essas transformações garante que você tenha conhecimentos e habilidades relevantes para as demandas do mercado.

Para isso, algumas dicas são:

• faça cursos online, complementares à formação ou relacionados a habilidades e competências comportamentais;
• assine newsletters de blogs e sites de notícias relevantes na sua área de atuação;
• acompanhe canais de pessoas e empresas influentes em seu campo;
• participe de grupos de discussão e fóruns online relacionados à sua área de interesse;
• junte-se a associações profissionais e participe de eventos e conferências;
• leia livros, artigos acadêmicos e revistas relacionados à sua área de atuação e mantenha-se atualizado com a literatura técnica e científica relevante;
• reserve um tempo regularmente para o estudo e a aprendizagem, cultivando uma mentalidade de aprendizado contínuo.

Como você viu, a transição da faculdade para o mercado de trabalho é menos desafiadora se você constrói um perfil profissional competitivo. Para tanto, siga as dicas deste post, como investir em experiências extracurriculares diversas, fazer networking e exercitar a flexibilidade.

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